Lietuvos laisvosios rinkos institutas parengė naujojo Darbo kodekso nuostatų analizę pagal Pasaulio banko ,,Doing Business” metodiką. Buvo palyginta, kiek lankstesnis yra nuo liepos 1 d. įsigaliosiantis Darbo kodeksas lyginant su dabar galiojančiuoju.
Tai kiek gi?
Pasirodo ne tiek ir daug…
Lietuvos laisvosios rinkos institutas atkreipia dėmesį, kad įsigaliojus naujam Darbo kodeksui, Lietuvoje darbo santykių reguliavimo griežtumas pagal Pasaulio banko vertinamus darbuotojų samdos, darbo laiko, atleidimo taisyklių bei kaštų rodiklius, iš esmės liks nepakitęs.
Pasikeitimai link laisvesnių darbo santykių pastebimi vos 3 iš 33 Pasaulio banko vertinamų rodiklių.
Pasaulio bankas pabrėžia, kad darbo santykių reglamentavimas turi didelę įtaką efektyviam darbo rinkos funkcionavimui bei darbuotojų apsaugos užtikrinimui.
Visa analizė čia: http://www.llri.lt/wp-content/