Keliaujame į savaitgalį, o prieš tai – dar šiek tiek aktualijų žiniasklaidoje.

 

Dėl Darbo kodekso profsąjungos kelia savo reikalavimus

Seimo rinkimus laimėję valstiečiai-žalieji priimtą Darbo kodeksą nori iš naujo svarstyti Trišalėje taryboje, o Lietuvos profesinių sąjungų konfederacija norėtų panaikinti taip vadinamas nulines darbo sutartis, apriboti galimybę sudaryti terminuotas sutartis nuolatiniam darbui, keisti maksimalų darbo laiką.

Plačiau…

Verslininkai vėl tampa baubu

Kol Seimo rinkimus laimėjusios partijos blaškosi, ginčijasi, derasi, kas formuos būsimą valdžią, į panašią nuomonių ir sprendimų makalynę nugrimzdo ir naujojo Darbo kodekso (DK) reikalai. Aiškumo vis nėra, negana to, svarstomas sprendimas atidėti šį darbo santykius reglamentuojančio dokumento įsigaliojimą iki 2018 m. sausio.

Plačiau..

Kokių premijų iš darbdavio tikisi darbuotojai

Per artimiausius kelerius metus Lietuvoje bus išnaudotas visas darbo rinkos potencialas, o šalies įmonės susidurs su dar didesniu įvairių sričių specialistų trūkumu. Tokią prognozę skelbia ekspertai ir valstybės institucijos. Todėl verslininkai jau dabar turi galvoti, kaip išlaikyti savo darbuotojus.

Plačiau…

Naujas DK: bus galimybė sužinoti, kiek uždirba kolegos

Įmonėse, kuriose dirba daugiau kaip 20 darbuotojų, reikės nustatyti darbo užmokesčio mokėjimo tvarką, kurioje reikės nurodyti, kiek kokios kategorijos darbuotojai įmonėje uždirba ir kokios yra atlyginimų žirklės.

Plačiau…

Noras atidėti Darbo kodekso įsigaliojimą kelia siaubą

Būsimos valdžios stuburą sudarysiančios Valstiečių ir žaliųjų sąjungos (VŽS) lyderiai neslepia pritarsiantys pasiūlymui bent metams atidėti ir naujojo Darbo kodekso (DK), ir viso socialinio modelio įsigaliojimą, kad per tą laiką į jį būtų įtraukti esminiai pakeitimai.

Plačiau…